საქართველოში ანაზღაურებით – IT სექტორი კვლავ პირველ ადგილზეა 

საქართველოს ეკონომიკის თანამედროვე სახე მნიშვნელოვნად შეიცვალა ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში, რაც განსაკუთრებით თვალსაჩინო ინფორმაციის, კომუნიკაციისა და კომპიუტერული პროგრამირების სფეროშია. საქსტატის ბოლო ანგარიშის მიხედვით, 2024 წლის მეოთხე კვარტალში ამ სფეროს საშუალო ხელფასმა 4008 ლარი შეადგინა. მიუხედავად გარკვეული ცვლილებებისა და დინამიკისა, IT სექტორი კვლავ მყარად იკავებს პირველ ადგილს ანაზღაურების მხრივ საქართველოში.

ბოლო წლებში საქართველოს IT სექტორის უპრეცედენტო ზრდა რამდენიმე ძირითადი ფაქტორით იყო განპირობებული. განსაკუთრებით დიდი გავლენა რუსეთ–უკრაინის ომის შედეგად დაწყებულმა მიგრაციულმა ტალღამ იქონია, როდესაც რუსეთიდან, ბელარუსიდან და უკრაინიდან ჩამოსული კვალიფიციური IT სპეციალისტების დიდი რაოდენობა საქართველოში დასახლდა. ამ პროცესმა სრულიად შეცვალა ადგილობრივი შრომის ბაზრის სტრუქტურა, საგრძნობლად გაზარდა მოთხოვნა პროგრამისტებზე, ვებ–დეველოპერებსა და მონაცემთა მეცნიერებზე, რაც პირდაპირ აისახა მათ ხელფასებზე.

IT სექტორის ლიდერობამდე, წლების განმავლობაში, საქართველოს ყველაზე მაღალანაზღაურებადი სექტორი საფინანსო და სადაზღვევო საქმიანობები იყო. თუმცა, აღნიშნული სექტორი ამჟამად მეორე პოზიციას იკავებს და მისი საშუალო ხელფასი 2024 წლის ბოლოსთვის 3374 ლარამდე გაიზარდა, რაც წლიური ზრდით დაახლოებით 8%-ს შეადგენს. საინტერესოა, რომ მშენებლობის სექტორი, რომელიც აქტიური მშენებლობის ტემპის ფონზე წლიურად 10%-ით გაიზარდა, უკვე საფინანსო სექტორს უახლოვდება და ანაზღაურებით თითქმის თანაბარ პოზიციაზეა.

ასევე აღსანიშნავია პროფესიული, სამეცნიერო და ტექნიკური საქმიანობები, სადაც 12%-იანი ზრდა დაფიქსირდა, საშუალო ხელფასი კი უკვე 3259 ლარს აღწევს. ეს ყველაფერი მიუთითებს, რომ საქართველოში მოთხოვნა მაღალკვალიფიციურ სპეციალისტებზე კიდევ უფრო იზრდება, რაც ზოგადად კარგი ნიშანია ქვეყნის ეკონომიკური განვითარებისათვის.

მიუხედავად იმისა, რომ IT სექტორი კვლავ ქვეყნის ლიდერად რჩება, მნიშვნელოვანია იმის გაცნობიერება, რომ მისი შემდგომი განვითარება, შესაძლოა, გარკვეული გამოწვევების წინაშე დადგეს. სპეციალისტთა ნაკადის შემცირებასთან ერთად, საქართველოში IT მიმართულებით კვალიფიციური კადრების ადგილობრივი ბაზრის გაძლიერება აქტუალური ხდება, რასაც დამატებითი ინვესტიციები და სწორი სახელმწიფო პოლიტიკა დასჭირდება.

როგორც ჩანს, საქართველო უახლოეს წლებში აქტიური ტრანსფორმაციის ფაზაში დარჩება, სადაც IT სექტორი კვლავ წამყვანი როლის შესრულებას შეძლებს. თუმცა, მისი მდგრადობისა და განვითარებისთვის აუცილებელი იქნება მუდმივი მონიტორინგი, სამუშაო ბაზრის მოთხოვნების ცვლილებების პროგნოზირება და სწორი სტრატეგიული ნაბიჯების განხორციელება. აღნიშნული პროცესი, რა თქმა უნდა, ფართო მსჯელობის საგანი გახდება როგორც ეკონომისტების, ისე ბიზნესის წარმომადგენლებისთვის, რომლებიც ქვეყნის ეკონომიკის მომავალს აკვირდებიან.